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ab11800222
V2EX  ›  职场话题

应届生试用期被劝退,面试时应该怎么解释?

  •  1
     
  •   ab11800222 · 2018-12-02 13:04:17 +08:00 · 5712 次点击
    这是一个创建于 2217 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    由于第一次出来工作,好高骛远,对公司不太上心,喜欢自己钻研技术,对待工作比较懈怠,试用期结束 hr 不让我过了。我也能理解自己的错误。
    现在出来面试的时候,过了技术面,但毕业三个月就离职怎么都解释不清,希望有人能指点一下。
    顺便也求个机会吧,广深地区初级 java,8K 左右的水平。
    duvalier
        1
    duvalier  
       2018-12-02 13:08:19 +08:00 via iPhone   ❤️ 3
    这是社会教你的第一堂课。
    ab11800222
        2
    ab11800222  
    OP
       2018-12-02 13:14:02 +08:00
    @duvalier 是的,也希望社会能给我一次改过的机会吧
    enjoyCoding
        3
    enjoyCoding  
       2018-12-02 13:15:02 +08:00 via iPhone
    根据我的经验 如果说被动离职的话会被压薪资 但是劝退属于他让你主动离职。
    Flobit
        4
    Flobit  
       2018-12-02 13:17:05 +08:00 via Android
    分享一个不太好的经验,如果真的只是试用期你可以不用写简历上,别人不问,你也别说,实在是被问到了就如实说。
    Flobit
        5
    Flobit  
       2018-12-02 13:17:57 +08:00 via Android
    @enjoyCoding 这样的话做背调会不会不好呢?
    ab11800222
        6
    ab11800222  
    OP
       2018-12-02 13:20:14 +08:00
    @Flobit 不写这段工作经历,怕是简历都过不了。如实说真的好吗? hr 很难接受吧
    PHPer233
        7
    PHPer233  
       2018-12-02 13:28:53 +08:00 via iPhone
    你就说原公司的职位不符合自己的发展意向,再三考虑决定主动辞职。
    dot2017
        8
    dot2017  
       2018-12-02 13:30:49 +08:00
    实话实说咯。不过你倒也可以解释下你自我对技术研究比较感兴趣,算是一种比较好的解释
    Everyman
        9
    Everyman  
       2018-12-02 14:25:49 +08:00
    错了就要认,实话实说。不然背调查出来被上该公司招聘黑名单。
    anonymous256
        10
    anonymous256  
       2018-12-02 14:26:07 +08:00 via Android   ❤️ 1
    就说实习了三个月~
    MonoLogueChi
        11
    MonoLogueChi  
       2018-12-02 14:55:57 +08:00 via Android
    你看不上前公司,前公司也看不上你,就这么简单呗
    Flobit
        12
    Flobit  
       2018-12-02 14:56:08 +08:00 via Android
    @ab11800222 过不了?难道楼主写的一年工作经验吗?
    sudoz
        13
    sudoz  
       2018-12-02 15:46:45 +08:00
    工作能力没问题?
    SsuchingYu
        14
    SsuchingYu  
       2018-12-02 15:47:06 +08:00
    人家不问你不说就行了。
    alexmmog
        15
    alexmmog  
       2018-12-02 18:51:35 +08:00
    背调一个应届生?想多了吧。
    把你第一句话用委婉的方式告诉下家就可以了
    ab11800222
        16
    ab11800222  
    OP
       2018-12-02 19:37:26 +08:00
    @alexmmog 大公司难说吧,最近一个 hr 面就跟我说会背调,要我诚实说
    cnzzz
        18
    cnzzz  
       2018-12-02 21:19:41 +08:00 via Android
    没事,我面试性格测试都过不了,我都如实说了,问到了你就说这明白了啥就行
    q397064399
        19
    q397064399  
       2018-12-02 22:07:19 +08:00
    你对工作的懈怠是达到了什么程度?
    ab11800222
        20
    ab11800222  
    OP
       2018-12-02 22:26:14 +08:00
    @q397064399 考勤违反挺多的,不主动找活干
    xuecan
        21
    xuecan  
       2018-12-02 23:02:53 +08:00 via iPhone
    @ab11800222 怠工也就算了 考勤是啥情况
    WilliamYang
        22
    WilliamYang  
       2018-12-03 01:01:03 +08:00
    应届毕业生不需要离职证明的, 所以你不需要写这份工作经历, 真要说就直接说工作内容不符合自我发展方向
    johnnie502
        23
    johnnie502  
       2018-12-03 01:10:33 +08:00
    @ab11800222 考勤违反挺多的,不主动找活干
    无话可说,看到这我必须站在 HR 一边了
    limbo0
        24
    limbo0  
       2018-12-03 04:00:18 +08:00 via Android
    不是学校了,不过 lz 很实诚啊
    q397064399
        25
    q397064399  
       2018-12-03 07:00:14 +08:00
    有社保就说吧,没社保的话 基本上是无效工作经历
    CoderEQ
        26
    CoderEQ  
       2018-12-03 09:15:03 +08:00 via Android
    吸取经验,实话实话
    CoderEQ
        27
    CoderEQ  
       2018-12-03 09:15:44 +08:00 via Android
    实话实说吧
    darmau
        28
    darmau  
       2018-12-03 09:25:34 +08:00
    公司都会喜欢钻研的人,前提是:别太占用工作时间。

    毕竟他给你发的叫工资,不是奖学金。

    更何况所谓的“钻研”可能只是你安慰自己的一个借口。别欺骗自己了,从学生到劳工的转换就是需要一个过程,以后注意就行了。
    biglee0304
        29
    biglee0304  
       2018-12-03 09:25:48 +08:00 via iPhone
    不会背调的,一个应届生人家没有必要背调你,阿里也是 p6 以上才背调
    exbein
        30
    exbein  
       2018-12-03 13:44:48 +08:00
    做背调的时候,原公司的 HR 和领导也不会为难你的,一般不会说你怎么样怎么样然后辞退的,好聚好散嘛。
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